大學畢業(yè)幾個月，不是忙著找工作，而是先攢錢整容。2日，記者采訪了解到，一些大學畢業(yè)生因為過于注重自己的外形，擔心外形條件會影響找工作，畢業(yè)后先整形后工作。對此，不少用人單位稱，比起外形條件，用人單位更看重的是工作實力。

　　22歲的王穎是山東青島大學中文系的畢業(yè)生，畢業(yè)三個月的時間里，她沒有像其他畢業(yè)生一樣忙著找工作，而是忙著“改變”自己的外形，她跟父母要了一筆錢，然后開始了自己的外貌改造工程。“現在找工作的壓力太大了，把臉弄好看一點，機會也多一些，去面試的時候也能給考官留一個好印象。”王穎告訴記者，自己從小就不喜歡自己的扁鼻頭，所以畢業(yè)后首先做了隆鼻手術。王穎說，不光是她，她們宿舍的其他3名室友也都是先整形后找工作。

　　2日上午，記者從位于華陽路的一家整形美容醫(yī)院了解到，為了找工作而整形的人越來越多。一位姓徐的女性工作人員告訴記者，現在整形已經不像十幾二十年前那樣，必須采用植入性的整形方法，現在的整形方法更安全。“以前的隆鼻方法，都要在鼻子里加一個不銹鋼材質的支架，非常危險，而且容易變形，現在采用較為安全的注射方法，就是往鼻子里打硅膠。”徐女士說。

　　她還介紹，自7月份以來，來醫(yī)院做整形的應屆畢業(yè)生人數呈明顯上升趨勢，是過去人數的3倍左右，而這其中女性占了9成。

　　王穎說，在做完隆鼻手術后，她又做了抽脂手術，希望自己的外貌更加突出，引起考官的注意。

　　對于用人單位來說，應聘者的外貌真的那么重要嗎?記者就此采訪了青島一私企人事部經理楊先生，他表示，應聘者的經驗遠比外貌重要。“如果招到的新員工什么都不會，只是長相姣好的話，那和花瓶有什么區(qū)別?”楊先生說。他認為，比起外貌，個人的氣質、談吐和禮節(jié)等因素更重要，尤其是真才實學才是招聘單位最看重的條件。(張瀟元)