肥后照男（右一）從索尼公司退休后在阿根廷工作 圖 GJ對多數(shù)人而言，退休意味著從此休息，也意味著收入減少。但對于一小部分日本老人而言，退休卻意味著在海外開始一份新職業(yè)，既增加經(jīng)濟收入，還能防止老年癡呆，何樂不為�？上�，這樣的機會并不多。
58歲學新語言
即將步入花甲之年的時候，廣內(nèi)利夫就開始考慮，一旦退休，離開工作了30多年的富士通公司，生活會變成什么樣子。
廣內(nèi)利夫1973年進入富士通，從事大型通用計算機程序編寫。這名66歲的老人說：“隨著個人電腦誕生，公司更需要個人電腦專業(yè)的年輕工程師，我們這一代被迫從開發(fā)轉(zhuǎn)向行政管理，這一轉(zhuǎn)變反而有助我考慮做一些全新的事�！�
通過日本國際協(xié)力機構(gòu)，廣內(nèi)利夫?qū)崿F(xiàn)了這一目標。他58歲前往巴拉圭，編寫當?shù)厝毡拘乱泼袷�。為此，他不得不提升英語水平，從頭開始學習西班牙語。
此外，采訪、撰寫、如何與印刷企業(yè)討論都是全新挑戰(zhàn)，他欣然迎接。“我發(fā)現(xiàn)，志愿者工作讓你的意志和熱情拓展至一個新的維度�！�
工作報酬可觀
日本國際協(xié)力機構(gòu)由政府管理，負責招聘40歲至69歲的志愿者前往海外工作。這家機構(gòu)每年往亞洲、拉丁美洲、非洲和中東地區(qū)輸送大約470名志愿者。
按照國際協(xié)力機構(gòu)官網(wǎng)的說法，志愿者的任務(wù)是幫助當?shù)亟?jīng)濟和社會發(fā)展，“促進跨國友誼和理解”。
肥后照男58歲從索尼公司生產(chǎn)管理專家崗位退休后，于2002年和2009年兩次隨國際協(xié)力機構(gòu)前往阿根廷，每次為期兩年。
他說：“對退休者而言，就工作條件和報酬而言，沒什么比這一志愿者項目更好。”除住宿費和機票費用外，他每個月還領(lǐng)取1000美元生活補貼。他說，可惜這一項目不對69歲以上人群開放，“七八十歲的人通常沒有工作”，需要更多機會。
晚年享受工作
廣內(nèi)利夫是日本戰(zhàn)后嬰兒潮一代，為日本工業(yè)和經(jīng)濟奇跡作出了貢獻。隨著出生率逐漸降低，日本當前65歲及以上老齡人口占總?cè)丝诘谋壤^23%，是世界各國中老齡人口比例最高的國家之一。至2060年，這一數(shù)字可能升至40%，屆時日本男性平均壽命84歲，女性平均壽命接近91歲。
退休者人數(shù)增多、壽命延長意味著社會保障壓力增大。日本政府的報告稱，日本的經(jīng)濟前景取決于能否利用銀發(fā)勞動者的生產(chǎn)力。
日本高齡、障害、求職者雇用支援機構(gòu)首席研究員河內(nèi)哲夫說，多數(shù)60多歲的退休者因經(jīng)濟因素希望繼續(xù)工作，只有小部分人更看重人生價值，國際協(xié)力機構(gòu)提供的海外再就業(yè)機會主要面向這一小部分人。正如肥后照男所說：“退休后，有一份需要承擔一些責任的工作比金錢更重要，這樣能夠預(yù)防癡呆癥，節(jié)省老齡人口醫(yī)療費用�！�
河內(nèi)哲夫認為，讓每個人在晚年享受工作的益處是日本社會將要面臨的新挑戰(zhàn)。
黃敏 （新華社供本報稿）
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