記者從濟寧市人社局勞動關系科了解到，我市自21日起開始對企業(yè)職工酬薪的調查。本次參與調查的企業(yè)，按照企業(yè)人數(shù)采用PPS抽樣法進行抽樣確定，其中我市共有380余家企業(yè)參與調查，調查為期兩個月。

　　為改進和加強政府對企業(yè)工資分配的宏觀監(jiān)測和調控，引導企業(yè)合理確定職工工資和勞動力有序流動,我市從11月21日起開展企業(yè)職工薪酬調查工作。調查內容主要是企業(yè)的人工成本情況和勞動者的工資報酬情況。調查對象主要分為農林牧漁業(yè)，采礦業(yè)，制造業(yè)，電力、熱力、燃氣及水生產和供應業(yè)，建筑業(yè)，批發(fā)業(yè)和零售業(yè)，交通運輸、倉儲和郵政業(yè)，住宿和餐飲業(yè)，信息傳輸、軟件和信息技術服務業(yè)，金融業(yè)，房地產業(yè)，租賃和商務服務業(yè)，科學研究和技術服務業(yè)，水利、環(huán)境和公共設施管理業(yè)，居民服務、修理和其它服務業(yè)，教育，衛(wèi)生和社會工作，文化、體育和娛樂業(yè)等18個行業(yè)門類各種登記注冊類型的企業(yè)。另外一種調查的對象是企業(yè)支付工資的勞動者。