4月24日，人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位聯(lián)席會(huì)議召開，金鄉(xiāng)縣委常委、常務(wù)副金鄉(xiāng)縣長杜宏春出席會(huì)議并講話，金鄉(xiāng)縣委常委、組織部長閆峰主持會(huì)議。

在聽取部分成員單位發(fā)言后，杜宏春指出，人才工作事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局，各成員單位要樹立“大人才”工作理念，明確職責(zé)定位，準(zhǔn)確把握，突出重點(diǎn)，對(duì)照各自任務(wù)分工抓好落實(shí)；要落實(shí)服務(wù)職能，實(shí)施重點(diǎn)人才工作項(xiàng)目化管理，下大力氣引進(jìn)高層次人才，扎實(shí)推進(jìn)“人才特區(qū)”建設(shè)，加快科技創(chuàng)新研發(fā)平臺(tái)建設(shè)，加大對(duì)優(yōu)秀人才的選拔和宣傳，確保完成2014年人才工作任務(wù)目標(biāo)，共同推動(dòng)人才工作再上新臺(tái)階。

閆峰在主持會(huì)議時(shí)強(qiáng)調(diào)，各成員單位要正確認(rèn)識(shí)部門工作和人才工作的關(guān)系，結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng)開展，把征求人才和用人單位意見作為一項(xiàng)重要任務(wù)，切實(shí)定好位、定準(zhǔn)位；要按照《2014年人才工作要點(diǎn)》的要求，充分發(fā)揮各自職能作用，抓好落實(shí)；要多調(diào)研、多研究，努力探索新形勢(shì)下人才工作的新途徑、新辦法，創(chuàng)出人才工作的特色，創(chuàng)出人才隊(duì)伍建設(shè)的品牌。

人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位及金鄉(xiāng)縣金融辦主要負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議。（李博）