依據(jù)濟寧市人社局、財政局《關于印發(fā)濟寧市公益性崗位開發(fā)管理辦法的通知》(濟人社發(fā)〔2018〕28號)和濟寧市財政局、人社局《關于印發(fā)濟寧市就業(yè)補助資金管理辦法的通知》(濟財社〔2019〕11號)文件精神，為進一步加大就業(yè)援助工作力度，充分發(fā)揮公益性崗位促進就業(yè)和服務社會雙重作用，曲阜市將面向社會公開招聘34名公益性崗位工作人員。

具體內容如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

(一)招聘崗位 基層公共服務崗位。

(二)招聘人數(shù) 本次招錄公益性崗位人員34人(其中就業(yè)困難的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生17人)。

二、招聘范圍、條件

招聘范圍為就業(yè)困難人員，具體依照《山東省就業(yè)促進條例》關于就業(yè)困難人員的相關規(guī)定。

1、具有曲阜戶籍(非曲阜戶籍人員需在曲阜連續(xù)居住6個月以上并且參加社會保險6個月以上);

2、身體健康、遵紀守法、無違紀違法犯罪記錄;

3、已從事過公益性崗位工作、已享受社保補貼或崗位補貼政策不得應聘報名。

三、招聘范圍、條件

(一)報名。(2019年12月16日—12月17日)

1、報名地址：曲阜市為民服務中心二樓217室。

2、報名電話：4499006、4497009;

3、報名資料：身份證、戶口本、畢業(yè)證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)證》、就業(yè)困難人員相關證明材料。

4、資格初審：對報名人員進行資格初審，初審合格進入考核范圍。

(二)考核

考察根據(jù)報名情況，由市人力資源和社會保障局會同公益性崗位使用單位采取面試、走訪等形式對報名人員進行考察錄用。報名符合條件人員達不到或等于招用人數(shù)，不再進行面試。報名符合條件人員超過招用人數(shù)，進行面試，時間另行通知。

(三)體檢、公示、選崗

體檢參照省人事廳、衛(wèi)生廳《轉發(fā)人事部、衛(wèi)生部關于印發(fā)公務員錄用體檢通用標準(試行)的通知》(魯人發(fā)〔2005〕5號)規(guī)定的有關標準執(zhí)行。按照面試成績1:1進入體檢，體檢不合格者取消錄取資格，依次遞補，體檢費用由報名人員承擔。對體檢合格人員在市政府網站予以公示，公示期7天。公示無異議的，按照面試成績高低、年齡大小依次進行選崗。

(四)簽訂勞動合同

用人單位與招用人員簽訂勞動合同，合同一年一簽，最長三年。四、崗位管理、待遇

公益性崗位人員管理堅持"誰使用、誰管理、誰負責"的原則，使用公益性崗位的用人單位，應按時足額支付公益性崗位人員勞動報酬，依法繳納社會保險費，勞動報酬不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

附：曲阜市2019年公益性崗位招聘計劃

（來源：曲阜市政府網站）