中新網7月30日電 據中醫(yī)藥局網站消息，為加強中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作，國家中醫(yī)藥管理局在總結中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作經驗的基礎上，組織制定了《 中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南(試行)》。全文如下：
中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南
(試行)
2010年7月
目 錄
前言……………………………………………………………4
第一章 管理系統及職責……………………………………5
第二章 人員管理……………………………………………8
第三章 臨床護理實行………………………………………12
第四章 質量評價……………………………………………17
前 言
中醫(yī)歷來高度器重護理�！叭种委煛⑵叻肿o理”的理念，突出強調了護理在治療疾病和保護健康中的重要作用。護理是中醫(yī)藥學的重要組成部分，在中醫(yī)藥理論領導下，已經形成了獨具特點的技巧方法和服務流程。
中醫(yī)護理工作，是中醫(yī)醫(yī)院工作的重要內容，是體現中醫(yī)特點優(yōu)勢的重要方面。為推動中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作扎實開展，進步中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理科學管理程度和服務程度，增進中醫(yī)護理工作健康、可持續(xù)發(fā)展，國家中醫(yī)藥管理局醫(yī)政司組織編寫了《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南(試行)》(簡稱《指南》)。
《指南》實用于各級中醫(yī)醫(yī)院，繚繞突出中醫(yī)特點，加強中醫(yī)護理工作提出請求，慣例性的、西醫(yī)護理的內容以及對中醫(yī)特點優(yōu)勢施展影響不大，關系不密切的在本《指南》中不涉及。
《指南》重要針對做好中醫(yī)護理工作的要害環(huán)節(jié)，從管理系統與職責、人員管理、臨床護理實行、質量評價等四方面，在總結全國中醫(yī)醫(yī)院經驗基礎并廣泛征求看法基礎上，聯合中醫(yī)護理工作的基礎請求而制定，以領導各中醫(yī)醫(yī)院的中醫(yī)護理工作。
第一章 管理系統及職責
中醫(yī)醫(yī)院的護理組織管理系統，是醫(yī)院組織管理系統的重要組成部分，是醫(yī)院中醫(yī)護理工作目標全面實現和工作打算有效實行的重要保證。
一、管理系統
(一)設置原則
1.因地制宜 應根據醫(yī)院的實際情況和發(fā)展需要，合理設置護理組織系統的結構和布局。
2.精簡高效 護理組織管理系統的設置應層級簡明清楚，工作流程合理，運行順暢高效。
3.和諧統一 護理組織管理系統的各層級的職義務務明白，和諧配合，權責統一。
(二)基礎結構
根據中醫(yī)醫(yī)院的不同范圍，護理組織管理系統重要有兩種結構形態(tài)。
1.三級結構 履行護理部、科護士長、護士長三級結構。
2.二級結構 履行護理部(總護士長)、護士長二級結構。
各級各類中醫(yī)醫(yī)院應斷定分管護理工作的院領導，床位在500張以上的醫(yī)院可配備護理專職副院長。
醫(yī)院床位在300張以上，或不足300張但醫(yī)療、教學、科研任務沉重的，應設護理部；300張床位以下的，可設總護士長。
醫(yī)院床位在100張以上或設有三個以上護理單元的，可根據醫(yī)院具體任務情況設科護士長。
每個護理單元或有5名以上護理人員時，應設護士長。
二、職能職責
(一)護理管理部門
負責全院中醫(yī)護理的臨床、教學、科研、預防管理工作；制定全院中醫(yī)護理工作中長期計劃和年度打算，并組織實行；組織制定完善中醫(yī)護理慣例、技巧操作規(guī)程、護理質量請求，并組織實行和考核；制定各級護理人員中醫(yī)護理培訓打算，并組織實行等。
(二)護理管理人員
1.主管院長(專職副院長)
在院長直接領導下，負責醫(yī)院中醫(yī)護理管理工作。領導護理管理部門制定相干中醫(yī)護理工作打算、規(guī)章制度、操作規(guī)程等，督促其組織實行和落實；組織護理管理部門提出并實行中醫(yī)護理人員培養(yǎng)打算，領導開展中醫(yī)護理科研工作等。
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