“解放思想跨越發(fā)展大討論”活動開展以來，魯橋鎮(zhèn)采取機關干部輪流上臺講解業(yè)務知識、匯報近期工作及下步的工作打算、分享自己的學習心得體會的形式，鞏固學習效果。在學習中做到“六有”、“兩統(tǒng)一”的學習目標，即有有學習制度、有學習考勤制度、有輔導材料、有記錄筆記、有體會文章、有討論交流；“兩統(tǒng)一”即內容時間統(tǒng)一、檔案資料整理統(tǒng)一，把每個學習環(huán)節(jié)中產(chǎn)生的檔案資料都分類整理，規(guī)范入檔，專人管理。 這一學習活動逐步形成常態(tài)機制，使每名機關干部都能達到“一專多能”。同時該鎮(zhèn)提倡解放思想要做到“三勤”：一是勤“洗頭”。就是要洗掉頭腦中因循守舊、不思進取的舊思想、舊觀念，從而保持清醒的頭腦，解放思想，更新觀念，與時俱新。二是勤“洗耳”。就是要防止耳朵閉塞，做到認真傾聽群眾的意見和呼聲，聽得進逆耳之言。三是勤“洗腳”。就是要洗掉腳上的“懶”字，不是成天浮在上面，泡在會議里和文件堆中，而是把群眾的呼聲作為工作的第一信號，多邁開雙腳，深入基層，深入群眾，腳踏實地，勤政為民。通過以上措施的實行，廣大機關干部對開展解放思想大討論活動的認識更加深刻，并同各自從事的實際工作結合起來，深刻反思在落實黨的教育方針過程中，在服務群眾及社會的實踐中，自己都存在哪些問題，產(chǎn)生的原因是什么，盡快糾正解決，更加積極主動地投身到工作中去。