東方圣城網(wǎng)訊兗州市就業(yè)辦以黨風廉政建設為推手，結(jié)合自身實際，著重加強廉政風險防控工作，以權(quán)力制約為根本出發(fā)點、以有效管用為基本著力點，有效化解就業(yè)工作中廉政風險，構(gòu)建有防范廉政風險的責任體系和監(jiān)督管理體系，力求使預防和懲治腐敗工作取得實效。
�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導，有序推進工作。
黨風廉政建設責任制領(lǐng)導小組即為廉政風險防范機制建設工作領(lǐng)導小組，負責單位廉政風險防范機制建設工作的總體規(guī)劃、組織領(lǐng)導和重大事項決策。并緊密結(jié)合實際，把廉政風險防范機制貫穿于就業(yè)工作全過程，滲透到日常管理之中，促進了廉政建設工作與就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的開展。
�。ǘ⿵娀讲炻毮埽ズ镁唧w落實。
廉政風險防范機制建設工作領(lǐng)導小組結(jié)合實際對單位廉政風險防范管理工作現(xiàn)狀，深入分析查找廉政風險防范管理工作中存在的突出問題，并針對查找的問題制定整改措施。針對廉政風險防范管理工作查找出的問題，按照風險防范管理工作計劃、執(zhí)行、考核、修正循環(huán)管理機制進行監(jiān)督檢查，促進整改落實。同時，要求各科室第一責任人要認真履行職責，把廉政風險防范管理工作放在各項工作的突出位置，認真抓好落實，并對廉政風險防范管理工作中落實遲緩、措施不力、有令不行、有禁不止的現(xiàn)象要嚴肅處理，一查到底。
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為了更好的教育和警示廣大職工，廉政風險防范機制建設工作領(lǐng)導小組為每個科室制作廉政風險警示牌、個人承諾牌等，相關(guān)制度全部上墻，保證公正、公開。通過廣泛宣傳和全員參與，單位上下廉政風氣空前濃厚，黨員領(lǐng)導干部的風險意識、自律意識和責任意識在學習和感悟中不斷增強。大家從被動接受這一管理模式，到主動“識風險、訂制度、重執(zhí)行”，把遵守廉政風險管理作為自我教育的一種方法手段，達到了自覺防范風險的目的。
�。ㄋ模┳ズ谩叭齻�結(jié)合”，深入開展活動。
一是將黨風廉政建設責任制和領(lǐng)導干部責任制相結(jié)合。
落實廉政風險防范管理工作關(guān)鍵是領(lǐng)導干部責任制的有效落實。就業(yè)辦黨總支堅持把握廉政建設的責任意識，強化領(lǐng)導責任主體意識，強化“一把手”第一責任人意識，切實增強做好廉政建設責任制的自覺性、堅定性。工作中就業(yè)辦黨總支定期聽取廉政風險防范管理工作匯報，分析情況，將廉政風險防范管理工作以責任制的形式分解到各科室，明確工作重點、工作要求、工作責任，推動各項任務落到實處。
二是將開展廉政風險防范管理工作與行政廉政監(jiān)察工作相結(jié)合。
將廉政風險防范管理工作的思想道德風險、制度機制風險、外部環(huán)境風險、業(yè)務流程風險、崗位職責風險融入到行政廉政監(jiān)察工作的各個環(huán)節(jié)，加強防范，做好預防。積極查找各個崗位風險點，以風險點為紐帶，進一步修正完善廉政風險防范管理工作，做到查漏補缺。健全和完善廉政預警機制，建立教育在先、制度制約、監(jiān)督及時的防范機制。進一步理順工作流程，規(guī)范工作職責，制定防范措施，完善工作機制，推進廉政風險防范管理工作的開展。
三是將廉政風險防范管理工作與優(yōu)化廉政環(huán)境建設相結(jié)合。
具體從兩方面抓落實：1.預防為主，夯實基礎(chǔ)。注重節(jié)日、重點時期、重點崗位的廉政宣傳教育工作，提高從源頭上預防和治理的力度。2.履行職責，加強監(jiān)察。圍繞優(yōu)化廉政環(huán)境，加強監(jiān)察力度，對廉政勤政工作進行全方位監(jiān)督檢查，及時分析廉政形勢，有針對性的開展廉政監(jiān)察，促進就業(yè)環(huán)境不斷優(yōu)化和廉政風險防范管理工作的落實。
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