10月10日，市中區(qū)人才工作領導小組成員單位會議召開。市委常委、市中區(qū)委書記張輝主持會議并講話。他要求，要進一步提高認識，加強黨管人才，不斷提升人才工作科學化水平。市中區(qū)委常委、組織部長姜永偉出席會議�！　�張輝指出，要進一步提高做好人才工作的認識，切實增強加快建設人才強市中區(qū)的緊迫感和責任感。人才是第一資源、第一要素、第一推動力，人才競爭是市中區(qū)域競爭的核心和關鍵，人才隊伍水平從根本上決定著一個地方的發(fā)展水平。市中區(qū)是市委、市政府所在地，全市的核心市中區(qū)，加快人才發(fā)展是市中區(qū)提高核心競爭力、爭創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢的必然選擇。近年來，市中區(qū)委市中區(qū)政府始終高度重視人才工作，深入實施人才強市中區(qū)戰(zhàn)略，人才工作取得了比較明顯的成效。各類人才隊伍規(guī)模逐步擴大，人才整體素質不斷提升，人才發(fā)展環(huán)境日益優(yōu)化。當前，市中區(qū)的發(fā)展進入了高位突破、跨越趕超的新階段，進入了全面轉型、深入轉型、系統(tǒng)轉型的新時期。能不能實現(xiàn)既定目標、贏得市中區(qū)域競爭，根本靠人才。今天的人才結構，決定著明天的經濟結構；今天的人才質量水平，決定著明天的經濟發(fā)展水平。人才工作領導小組各成員單位要不斷深化對人才工作極端重要性的認識，增強做好人才工作的緊迫感和責任感，切實把人才工作抓緊、抓實、抓好。　　張輝強調，要進一步加強黨管人才，不斷提升人才工作科學化水平。黨管人才是人才工作的重要原則，是黨的組織制度的重要組成部分。進一步加強黨對人才工作的領導，對于保證人才工作的正確方向，加快建設人才強市中區(qū)戰(zhàn)略目標的順利實現(xiàn)意義重大。中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步加強黨管人才工作的意見》，對各地市中區(qū)各部門黨管人才工作提出了明確的要求。我們在今后的工作中，要健全黨管人才領導體制和工作格局。健全黨委統(tǒng)一領導、組織部牽頭抓總、各部門各司其職、社會力量廣泛參與的人才工作格局。要完善黨管人才工作運行機制。建立科學決策機制，完善分工協(xié)作機制，健全督促落實機制。要創(chuàng)新黨管人才方式方法。各成員單位要緊密聯(lián)系實際，深入開展調查研究，努力在實踐中探索出新方法、新經驗，增強市中區(qū)人才發(fā)展綜合競爭能力。要充分發(fā)揮市場作用，把黨管人才與市場配置人才資源有機結合起來。發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢，加強對人才工作的宏觀管理和綜合協(xié)調。尊重市場經濟規(guī)律，健全人才市場體系，發(fā)揮市場在人才資源配置中的基礎性作用，實現(xiàn)人才資源高效配置�！　�張輝要求，要進一步加大協(xié)調配合力度，形成合力推進工作的整體優(yōu)勢。當前人才發(fā)展與科技、產業(yè)發(fā)展的一體化趨勢越來越明顯，人才工程與項目、平臺的結合越來越緊密，各項人才工作往往涉及多個領域、多個部門，賦予人才工作領導小組的職責任務也越來越重。領導小組各成員單位要積極發(fā)揮能動作用，進一步完善機制，整合力量，提高人才工作的效率和質量。要緊緊圍繞人才工作服務科學發(fā)展的全局性、戰(zhàn)略性的重大問題，圍繞貫徹實施市中區(qū)人才發(fā)展規(guī)劃、人才重點工程實施、重大平臺建設、重要政策制定，加強調查研究，深入探索規(guī)律，提出更多更好的工作建議，為市中區(qū)委、市中區(qū)政府當好人才工作的參謀助手。要切實增強責任意識，抓好各項工作的貫徹落實。各成員單位要切實負起責任，主動前伸后延，一抓到底。敢于自加壓力，更好地提升工作標桿，更加有效地解決制約人才發(fā)展的突出問題。相關部門要積極配合、加強協(xié)作、形成合力。市中區(qū)人才工作領導小組辦公室要全力推動領導小組確定的各項工作任務落實，全力為各單位搞好協(xié)調服務，為落實好各項人才工作任務創(chuàng)造良好條件�！　�會上，市中區(qū)委組織部有關負責人匯報了第二屆市中區(qū)“運河英才”評選工作情況；市中區(qū)人才工作領導小組成員單位主要負責人提出了意見和建議。