做好基層匯總，強化宣傳引導。及時準確完成了參學人員信息的采集、錄入、上報等基礎工作，大力宣傳引導廣大干部積極主動參與在線學習，及時完成學習任務，營造了干部在線學習的良好氛圍。
注重動態(tài)管理，定期督促檢查。確定專人定期查看干部在線學習情況，做到邊監(jiān)督邊調度，對學分滯后的干部采取電話催、當面提醒等方式，對學習進度進行一月一通報，對個別落后的進行主要領導單獨談話調度，并將學習情況作為年終考核評先評優(yōu)的依據之一。
理論實踐結合，確保學習實效。要求所有參學人員統(tǒng)籌好學習與工作的關系，合理安排學習時間，多利用晚間和節(jié)假日學習，按照“缺什么學什么”的原則，注重學以致用，學用結合，真正把學習成果運用到實際工作中。通過干部在線學習，干部理論水平顯著提升，解決實際問題更有方法，處理事情更巧妙，工作作風明顯改善，群眾反映效果較好。
截至目前，全鄉(xiāng)共有18名干部參加在線學習，參學率100%，人均學分26人，全部提前完成了全年學習任務。
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