本網(wǎng)訊：為不斷加強農(nóng)村實用人才隊伍建設，興隆莊鎮(zhèn)注重從“宣、管、育、用”四方面下功夫，為農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的人才支撐。

　　“宣”字引路。利用短信、廣播、宣傳欄、文明巡展、戲曲下鄉(xiāng)等途徑，大力宣傳農(nóng)村實用人才在農(nóng)村經(jīng)濟建設和社會發(fā)展中的先進事跡，并通過宣傳典型事例，推廣成功經(jīng)驗，努力在全鎮(zhèn)形成尊重、關(guān)心、愛護農(nóng)村實用人才的良好氛圍。今年以來，累計發(fā)送各類宣傳短信1500余條，組織專題宣傳培訓課程2期，舉辦維期1個月的典型事例巡展活動1次，播放村級經(jīng)驗廣播40余次。

　　“管”字增效。在明確信息采集范圍和條件的基礎上，建立農(nóng)村實用人才信息庫，定期組織工作人員對轄區(qū)范圍內(nèi)的農(nóng)村實用人才進行調(diào)查摸底，全面了解該隊伍現(xiàn)狀。根據(jù)采集的基本信息，給各類實用人才“把脈”，全面、準確掌握人才專業(yè)、主要專長、行業(yè)分布、級別層次等方面情況，并登記成冊，為多渠道開發(fā)利用農(nóng)村實用人才資源提供第一手詳實資料。目前，全鎮(zhèn)涌現(xiàn)出的400余名各類農(nóng)村實用人才已全部登記在冊，納入數(shù)據(jù)化管理。

　　“育”字培強。充分利用遠程教育、農(nóng)家書屋等平臺，采取組織觀看遠程教育科教片、舉辦農(nóng)技培訓班等形式等形式，對全鎮(zhèn)農(nóng)村實用人才進行集中培訓，打造一批“土專家”、“田秀才”。堅持“走出去”和“請進來”相結(jié)合，組織人才到各類專業(yè)示范基地觀摩學習，聘請各方面專家進行專業(yè)輔導，傳播新技術(shù)、新知識，提高農(nóng)村實用人才整體素質(zhì)。截至目前，累計舉辦各類農(nóng)技培訓班3期，致富專題講座2期，培訓農(nóng)村實用人才350余人次。

　　“用”字穩(wěn)心。不斷健全和完善優(yōu)秀人才選拔管理制度，不拘一格評選各類優(yōu)秀拔尖人才，把農(nóng)村黨員干部培養(yǎng)成實用人才，把實用人才中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成農(nóng)村黨員干部，把思想政治素質(zhì)高、服務群眾意識強的優(yōu)秀農(nóng)村實用人才作為后備干部進行培養(yǎng)，為村“兩委”換屆做好人才儲備工作。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動及駐村聯(lián)戶工作，定期接待和了解各類人才反映的有關(guān)問題，及時協(xié)調(diào)解決引進人才在住房、子女上學等方面的實際困難，營造出拴心留人的人才成長、創(chuàng)業(yè)環(huán)境，有效調(diào)動了全鎮(zhèn)農(nóng)村實用人才隊伍的工作和創(chuàng)業(yè)積極性。

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